一、岗位职责：

       1、负责招聘渠道的维护及开拓，根据公司年度招聘计划，完成招聘目标；

       2、负责公司年度、月度人力资源相关数据统计，编制及报送人力资源报表；

       3、负责完成公司各类岗前培训的组织及实施工作，协助在职各类岗培训的组织实施工作；

       4、负责协助完成公司年会、员工活动的策划、组织、协调和实施工作；

       二、职位要求：

       1、年龄20-25岁之间，大专以上学历，专业不限；

       2、能熟练操作word、excel等办公软件；

       3、有责任心，做事勤快、用心、细致、踏实，行事风格稳重；

       4、工作态度积极主动、主观能动性强，遇事可以保持沉着冷静，能够提出有建设性的意见；

       5、有办公室内勤工作经验者优先考虑。

       工作地址：西安市方新村盛龙广场B区2单元25楼